Ryanair изисква персоналът на кабинния екипаж за връщане на заплащане на фона на спора за испанския съюз

Ryanair сподели на някои от стюардесите си в Испания да върне назад погашение на стойност хиляди евро на фона на правна борба със съюз.

Авиокомпанията се съгласи с възходът на Испания. По -късно арбитър във Върховния съд на Испания постанови, че договорката за възнаграждение не е годна.

Ryanair към този момент е споделил на членовете на USO Union, че би трябвало да изплатят нарастването на заплатите на пет месеца вследствие на това.

В писмо, следено от организацията за осведомителни данни, Райънър сподели на служащите, че правосъдното решение „ сътвори конкуренция обстановка ”.

„ От вас са били изплатени по -високи заплати в интервала от 24 октомври, които в този момент са оповестени за нулеви и невалидни “, се споделя в известията с Ryynair, което стартира в договорката, която е била подготвена за подписване на подписване на договорка с 12 месеца с приспаданията, започващи в Payslip от юни. С членовете на другия съюз, CCOO, който ги освобождава от платежните нокти.

USO съобщи, че заплащането се покачва, че Ryanair споделя на членовете на Съюза да се върнат, да се отдръпват до 3000 евро.

представител на USO да сподели на PA, че Ryanair се ангажира с „ основана на съюза “. Направете го), с цел да се регистрирате с CCOO, с цел да избегнете наказванията ”.

В настрана писмо, изпратено от Ryanair до Съюза, той разказа опитите да оспорват изплащанията като„ фарчични “.

самолетната компания написа:„ Ако желаете да предприемете правни дейности против нас за спазването на съда, че сте спечелили, че сте спечелили, това е да сте утечни. „ Ще се свърже и ще бъде осведомен за сумите, които дължат като разследване от вашите дейности “, сподели той.

Говорителят на Ryanair сподели: „ USO се оплакват от понижаване на заплащането, които са резултат от правосъдното им дело.

„ Ryanair се преценява с правосъдното дело, че USO е отрязал, до момента в който е обжалване. Екипаж, по -голямата част от които имат възнаграждение и условия, предпазени от съглашение с CCOO. ”